Deine Aufgaben

• Du unterstützt und berätst die Geschäftsführung in allen personalrelevanten Themen.
• Zu Deinem Aufgabengebiet gehören Recruiting, Mitarbeiter-Onboarding, Personalentwicklung, die Beratung von Mitarbeitern und Leads sowie Entwicklung und Steuerung von HR-Prozessen.
• Du bist verantwortlich für den Aufbau der HR-relevanten Strukturen und Prozesse. Hierfür greifst Du auch auf externe HR-Service Provider zurück und steuerst diese.
• Du steuerst den gesamten Recruiting- und Onboarding-Prozess eigenverantwortlich und holst dir Support aus den Fachteams.
• Du berätst Führungskräfte und Mitarbeitende in arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Fragestellungen und begleitest mit agilem Mindset den kontinuierlichen Transformationsprozess der Organisation.
• Zu deinem Aufgabenportfolio zählen ebenso administrative und organisatorische Tätigkeiten wie die vorbereitende Lohnbuchhaltung, Vertragserstellung oder die Personalkostenplanung.

Dein Profil

• Du hast Lust den Ausbau eines neuen Unternehmens in der Genossenschaftlichen Finanzgruppe erfolgreich mitzugestalten und versprühst Start-up-Mentalität.
• Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit dem Schwerpunkt Personalmanagement und hast mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in der IT- und/oder Finanzdienstleistungsbranche.
• Du hast Expertise in der Nutzung von HR Tools und der Zusammenarbeit mit Providern.
• Deine ausgeprägten analytischen Fähigkeiten helfen Dir, auftretende Probleme zu strukturieren sowie Lösungen zu erarbeiten und umzusetzen.
• Du verfügst über ein ausgeprägtes Organisations- und Koordinationsgeschick und zeichnest Dich durch eine selbstständige und vorausschauende Arbeitsweise aus.
• Verbindliches und freundliches Auftreten gepaart mit starker Service- und Kundenorientierung sowie Teamfähigkeit und Empathie runden Dein Profil ab.

Was wir bieten

• Unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen mit Start-up-Charakter und (finanz-)starken Gesellschaftern
• Hohe Gestaltungsfreiheit in einem Team
• Einzigartige Chance, den datengetriebenen Vertrieb in der Genossenschaftlichen FinanzGruppe von morgen mitzugestalten
• Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten sowie moderne Bürokonzepte in Frankfurt und Karlsruhe
• Überdurchschnittliche Rahmenbedingungen, wie ein attraktives Gehalt mit variabler, erfolgsabhängiger Komponente sowie umfangreiche Benefits wie betriebliche Altersvorsorge u.v.m.

Über uns

Truuco ist das Start-Up der Genossenschaftlichen FinanzGruppe (GFG) für datengetriebenen Vertrieb – dein Tru Companion. Unser Ziel ist es, die Partnerbanken der GFG zukunftsfähig für kundenzentrierten und datengetriebenen Vertrieb zu machen. Zusammen verbinden wir Menschen, Technologien, Ideen und verändern die Zukunft des genossenschaftlichen Bankings. Als Teil der GFG bieten wir dir einen sicheren Arbeitsplatz. Was uns zusammen nach vorn bringt, sind partnerschaftliche Beziehungen zu unseren Kunden und deren nachhaltig ökonomischen Erfolg. Du begeisterst, bleibst dran und kennst dich aus? Dann passt du super zu uns.